Punto de vista

Nuevas protecciones en el empleo por el uso del cannabisLa nueva Ley Número 15 de 29 de julio de 2021 ofrece ciertas protecciones en el lugar de empleo para pacientes registrados y autorizados para utilizar el cannabis medicinal, escribe Carlos Paula

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Urge retomar las actividades comercialesEs necesario aceptar la nueva realidad de que tenemos que prepararnos y adaptarnos para vivir con el COVID-19, escribe el licenciado Carlos Paula

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¿Cobrarás o no te pagarán en tu trabajo por causa del huracán?El abogado Carlos Paula resume disposiciones legales sobre paga a empleados en casos de cierre temporero de una empresa por daños de huracán y otros asuntos relacionados

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Traslados forzosos en el trabajo y el despido constructivoEl licenciado Carlos Paula expone aspectos básicos sobre los traslados no voluntarios y el despido constructivo

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Derechos ante un despidoEl abogado Carlos R. Paula comenta sobre los derechos de los trabajadores ante situaciones de despidos en sus áreas de trabajo y cómo una ley federal los faculta ante las acciones del patrono.

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Las represalias en el empleo y la nueva reforma laboralEl abogado laboral Carlos R. Paula aborda el dificil tema de las represalias por diferencias laborales y ofrece importantes consejos

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El acomodo razonable en el empleoEl abogado Carlos Paula explica desde la perspectiva legal el funcionamiento del acomodo razonable en el lugar de trabajo tanto para el empleador como para el patrono.

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El centro son los niños, no los padresEl abogado Carlos R. Paula comenta sobre los procesos de asignar la custodia de menores a padres y madres en pleitos que requieren mediación legal, y destaca que deben ser los hijos el interés mayor en estos casos.

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Este domingo, cuídate del discrimen políticoEl abogado Carlos Paula explica que por afiliación política o ideas políticas un patrono no puede discriminar contra un empleado al explicar leyes laborales antidiscrimen

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Obligaciones del patrono ante empleados militares