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Obligaciones del patrono ante empleados militares
2 de noviembre de 2024
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Existen al menos 16 leyes que le brindan protección a los empleados en sus lugares de trabajo cuando tienen que ausentarse por algún motivo. Estas leyes establecen las llamadas “licencias” y obligan a los patronos a reservar los puestos de empleos de los trabajadores que se ausentan, privando a la empresa de la oportunidad de despedir o cesantear al empleado sin conllevar repercusiones legales, y requiriendo la reinstalación del trabajador una vez concluye el periodo de ausencia del trabajo por alguno de los motivos establecidos en estas leyes.
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