¡Haz el test!
¡Haz el test!
¿Estás pensando en trabajar en otra empresa, obtener un puesto que tenga responsabilidades diferentes, emprender, volver a la fuerza laboral, cambiar tus horarios de trabajo o aplicar lo que has aprendido en tu industria a una totalmente diferente? ¿Te interesa comenzar a prepararte para hacer algo así más adelante?
¿Estás listo para conocer cuán preparado estás para hacer eso que tanto te interesa?
Haz un círculo en la contestación que indique dónde estás hoy. ¡Comencemos!
1. Pensaste sobre tus estudios, tu experiencia, tu conocimiento especializado y tus necesidades personales (por ejemplo, horarios flexibles para atender situaciones personales).
a. Sí
b. No
2. Decidiste lo que deseas hacer.
a. Sí
b. No
3. Conoces en dónde te gustaría trabajar.
a. Sí
b. No
4. Tienes información sobre las empresas que te interesan incluyendo sus culturas, localidades, horarios de trabajo, beneficios, paga en comparación con el mercado.
a. Sí
b. No
5. Viste que tienen puestos disponibles que te interesan.
a. Sí
b. No
6. Conoces a alguien que ya trabaja de cada empresa o lugar donde te gustaría trabajar.
a. Sí
b. No
7. Te comunicaste con esas personas para conocer más sobre la empresa o lugar donde te gustaría trabajar (lo que se conoce como entrevistas informativas).
a. Sí
b. No
8. Decidiste solicitar algunos de esos puestos.
a. Sí
b. No
9. Confirmaste que cumples con la mayoría de los requisitos de los puestos que te interesan.
a. Sí
b. No
10. Confirmaste que cumples con varios de los requisitos deseables de los puestos que te interesan tales como certificaciones o conocimiento especializado.
a. Sí
b. No
11. Tienes un résumé al día que está basado en tus logros y contribuciones a las empresas en donde has trabajado.
a. Sí
b. No
12. Tienes todos los documentos que necesitas enviar junto con la solicitud.
a. Sí
b. No
13. Puedes explicar lo que estabas haciendo durante cualquier tiempo en el que no hayas estado trabajando si te preguntan.
a. Sí
b. No
14. Sabes cómo adaptar tu résumé para destacar palabras clave (key words) del anuncio del puesto así como la información que es más relevante para el puesto.
a. Sí
b. No
15. Tu dirección de correo electrónico tiene tu nombre y apellido para que facilitar que te reconozcan más fácilmente cuando te comuniques con las empresas.
a. Sí
b. No
16. Los números que aparecen en tu dirección de correo electrónico no tienen nada que ver con tu fecha de nacimiento, graduación, o edad.
a. Sí
b. No
c. No aplica
17. Tus perfiles en las redes sociales están actualizados y te presentan como el profesional que eres.
a. Sí
b. No
18. Participas activamente en discusiones y grupos en las redes sociales más allá de decir “me gusta” (darle Like) o hacer algún comentario como “¡Qué lindo!”.
a. Sí
b. No
19. La información que compartes en las redes sociales te presenta como alguien a quien cualquier empresa quisiera contratar porque no es comprometedora ni pone en duda tu buen juicio por las actividades en las que participas.
a. Sí
b. No
20. Leíste cada pregunta de la solicitud con mucho cuidado antes de contestarla.
a. Sí
b. No
21. Preparaste una carta de intención/presentación que destaca lo más importante que tienes que ofrecer a la empresa, lo que se conoce como tu propuesta de valor, si puedes incluirla.
a. Sí
b. No
22. Enviaste todos los documentos que te pidieron que incluyeras en la solicitud y en el formato que quieren que estén.
a. Sí
b. No
23. Confirmaste que la empresa recibió la solicitud y todos los documentos.
a. Sí
b. No
24. Conoces cómo la empresa te comunicará el progreso de tu solicitud.
a. Sí
b. No
25. Estás listo para solicitar otros puestos hasta que recibas una oferta que cumpla con lo que deseas y necesitas.
a. Sí
b. No
26. Buscas información sobre cómo prepararte para entrevistas de trabajo para estar listo cuando te llamen.
a. Sí
b. No
27. Cuentas con un lugar apropiado para entrevistas virtuales.
a. Sí
b. No
28. Tienes la vestimenta apropiada para una entrevista en caso de que te llamen con poco tiempo de anticipación.
a. Sí
b. No
¿Cuántas preguntas contestaste con “sí”? Mientras más preguntas hayas contestado así, mejor preparado estarás para tomar acción sobre lo que deseas hacer.
Ahora, veamos lo que puedes hacer para que conviertas esas contestaciones de “no” en “sí”.
Recuerda: Dedicar tiempo a planificar los próximos pasos de tu carrera es invertir en tu futuro.
Para más información, comunícate con nosotras a normadavila47@gmail.com.
Las autoras son directoras de The Human Factor Consulting Group.
Te invitamos a descargar cualquiera de estos navegadores para ver nuestras noticias: